A Microsoft Portugal anunciou a transição para uma nova estrutura organizacional, integrando-se no cluster Europa do Sul, que inclui diversos países das regiões balcânica e mediterrânea. Esta decisão, que entrará em vigor a partir de 1 de julho, mantém a liderança da operação portuguesa sob Andrés Ortolá.
A mudança, conforme reportado pelo jornal Eco, implica uma alteração na hierarquia, mas sem perda significativa de autonomia. A nova estrutura permitirá à Microsoft Portugal reportar diretamente à Europa do Sul, cujo responsável é Charles Calestroupat. Os países que farão parte deste cluster incluem Turquia, Grécia, Chipre, Malta, e vários outros.
Reestruturação da Microsoft na região EMEA
Esta alteração está alinhada com uma reorganização mais ampla da Microsoft na região EMEA (Europa, Médio Oriente e África). O novo modelo operacional incluirá:
- Três subsidiárias autônomas: França, Países Baixos e Suíça.
- Duas áreas de subsidiárias duplas: Alemanha/Áustria e Reino Unido/Irlanda.
- Três áreas multi-subsidiárias: Europa Norte, Europa Sul (que inclui a operação portuguesa) e Médio Oriente & África.
Com essas mudanças, a Microsoft Portugal se prepara para enfrentar novos desafios e oportunidades no mercado europeu, fortalecendo sua presença e continuidade nas operações da região.
